镇党委2017年度工作总结
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3、党员干部队伍素质明显提高。首先是加强教育。党委成员坚持每季度到所挂支部上党课制度,落实“三会一课”、民主评议党员、争先创优等制度,抓好党员轮训工作。其次加强管理。修订完善干部工作、学习、财务等制度,规范干部行政行为和工作程序;健全了公务接待、车辆管理等制度,取消周三小周末,纠正干部“走读”现象;完善每月两次干部集中学习制度,鼓励干部参加各类函授、自学考试,提高干部的文化素质和服务“三农”的本领;结合机构改革,调整充实了各办、站、所负责人;推行干部一线工作法,提高干部实践能力;组织举办了演讲比赛,结合中心工作对履行岗位职责必备的知识进行测试,着力提高干部的综合素质,构建干部成长的平台。三是抓好发展党员工作。坚持严把党员“进口”关,畅通“出口”渠道,注重从优秀年轻村干部、团员、民兵、妇女、退伍军人中培养入党,一年来,全镇共发展党员20名。
4、党风廉政建设得到加强。首先是深化教育。学习贯彻落实省委反腐倡廉“六个机制”《规定》;在镇机关,村、站所中,开展“三个代表”重要思想专题教育活动,深入剖析典型案件,开展警示教育,教育干部树立正确的人生观、世界观、价值观。其次强化监督。推行“阳光工程”,投入2万多元,兴建政务公开栏,对群众关心的热点问题,及时准确完整地予以公开;聘请老干部、老党员为党风廉政监督员,切实把行政行为纳入群众监督之中。三是深化效能建设。在“两节”期间开展了制止赠送收受“红包”专项整治活动;进一步完善效能综合办事大厅,在各办事窗口印制便民告知单,墟日为便民活动日;加强和改进机关工作作风,“察民情、访民意、听民声、聚民心”,尽力而为,解决群众生产生活中的困难,进一步密切党群、干群关系,营造良好的发展环境;开展行政效能建设,提高办事效率,树立了“勤政、廉洁、务实、高效”的政府形象。 4/4 2 3 4
镇党委2017年度工作总结 结束。
3、党员干部队伍素质明显提高。首先是加强教育。党委成员坚持每季度到所挂支部上党课制度,落实“三会一课”、民主评议党员、争先创优等制度,抓好党员轮训工作。其次加强管理。修订完善干部工作、学习、财务等制度,规范干部行政行为和工作程序;健全了公务接待、车辆管理等制度,取消周三小周末,纠正干部“走读”现象;完善每月两次干部集中学习制度,鼓励干部参加各类函授、自学考试,提高干部的文化素质和服务“三农”的本领;结合机构改革,调整充实了各办、站、所负责人;推行干部一线工作法,提高干部实践能力;组织举办了演讲比赛,结合中心工作对履行岗位职责必备的知识进行测试,着力提高干部的综合素质,构建干部成长的平台。三是抓好发展党员工作。坚持严把党员“进口”关,畅通“出口”渠道,注重从优秀年轻村干部、团员、民兵、妇女、退伍军人中培养入党,一年来,全镇共发展党员20名。
4、党风廉政建设得到加强。首先是深化教育。学习贯彻落实省委反腐倡廉“六个机制”《规定》;在镇机关,村、站所中,开展“三个代表”重要思想专题教育活动,深入剖析典型案件,开展警示教育,教育干部树立正确的人生观、世界观、价值观。其次强化监督。推行“阳光工程”,投入2万多元,兴建政务公开栏,对群众关心的热点问题,及时准确完整地予以公开;聘请老干部、老党员为党风廉政监督员,切实把行政行为纳入群众监督之中。三是深化效能建设。在“两节”期间开展了制止赠送收受“红包”专项整治活动;进一步完善效能综合办事大厅,在各办事窗口印制便民告知单,墟日为便民活动日;加强和改进机关工作作风,“察民情、访民意、听民声、聚民心”,尽力而为,解决群众生产生活中的困难,进一步密切党群、干群关系,营造良好的发展环境;开展行政效能建设,提高办事效率,树立了“勤政、廉洁、务实、高效”的政府形象。 4/4 2 3 4
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